給与計算代行 × 人事業務標準化支援

ー業務の“属人化”をなくし、組織の“仕組み力”を高めるー


給与計算は、単なる数字の処理ではありません。各種手当、社会保険料の計算、法改正への対応、そのすべてが、企業の信頼と従業員の安心を支える重要な業務です。 

「明るい人事」では、給与計算代行を通じて、顧問先の人事業務全体の標準化を支援しています。社内には社会保険労務士の有資格者も在籍しており、労働基準法等に即した運用等の相談もご相談ください。
 現行業務の棚卸から、業務フローの可視化、ルールの明確化、システムとの整合性まで、専門家が伴走しながら改善を進めます。 

これにより、 

  • 業務の属人化を解消
  • 作業時間の大幅削減
  • 情報の一元管理とリアルタイム共有
  • 内部統制の強化
  • 人事戦略へのシフト

といった効果が期待でき、企業は“人を活かす”本来の人事機能に集中できるようになります。 

給与計算の外注は、単なる業務代行ではなく、組織の仕組みを整える第一歩。
「明るい人事」が、貴社の人事業務を“明るく、深く、誠実に”支えます。 

人事という言葉は・・・

抽象度が高く、そして分野ごとに専門性が高く、全てをこなすことのできる人材はいません

その人材を社内で持つのか、育てるのか、外部人材を活用するのか
外部人材の活用がブームとなっておりますが、それでもそれぞれのタレントと自社で雇用もしくは委託契約をするのはリスクとなることもあります

◆週1人事部長 

求人に人が集まらない、なかなか定着しない、退職が止まらない、いろいろとやってはみたがどれもピンとこない、こういった経営者が抱える人事課題に対して、経験豊富な専門家が貴社の人事部長として経営者と一体となり課題解決をサポートします。週1回2時間のウェブセッション でこれまで悩み続けた人事課題に新たなアプローチを。

 

概要…人事コンサルティングサービス 

費用…月10万円~(週1回2時間コース、業種規模問わず)
期間…3か月から
特徴…伴走型支援、面接可能、ウェブセッション
補足…対面を希望の場合は別途日当交通費を頂戴します


◆プロ人事

<外部人材の有効活用>

打つべき人事戦略は決まっているが社内にできるスタッフがいない、外注して社内の安定化を図りたい、人事担当者を教育してほしい、こういったニーズにお応えします。
各分野の専門家がご対応いたします。

概要…人事業務アウトソーシングサービス 

費用…各種サービスにより異なります、ご協議の上お見積りさせていただきます
特徴…ばらばらに委託していたものを集約、安価
補足…対面を希望の場合は別途日当交通費を頂戴します


【社労士の先生方専用】給与計算代行サービス

現在請け負っている給与計算業務を外注する、そんなこと考えたことありますか?給与計算を外注することで空いた時間を作り出し、より顧問先へのクリエイティブなサービス提供をしてみたいと思いませんか?ご自身の体調への不安、従業員採用の不安、従業員の退職休職、こういったリスクを外注でヘッジできます。

概要…給与計算アウトソーシングサービス
費用…月額1万円~詳細はお問い合わせください
特徴…社労士専用給与計算代行、給与計算システム指定(リモートデスクトップ環境)も可能

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